印度空军女军官指控上级跨年夜强奸，部队内部两轮调查未果后选择报警

据报道，印度北部一警察局日前接到一起报警：一名驻扎在斯利那加空军基地的26岁初级女军官指控其上级（一名空军中校）对自己实行了强奸。一名高级警官称，在接到报警后，警局已经于8日提交了FIR（首次情况报告）并对此案展开调查。据介绍，根据印度刑法，若公职人员、警察或驻地方的武装部队成员犯下强奸罪，将被处以不少于十年的有期徒刑。

印度空军（IAF）一名高级发言人表示，“当地警方已经就此事联系了斯利那加空军基地，我们将全力配合调查。”报警女子称，自己遭到了骚扰、性侵犯以及长时间的精神折磨。起初，该女子在部队内部提出投诉，但无疾而终。在认为IAF没有也不会采取行动后，这名女子不得不选择向警局报案要求立案调查。

▲资料图片

印度空军女军官：

跨年夜遭强奸，部队敷衍了事

该女子称，2023年12月31日晚，在军官餐厅举行的新年派对上，她的上级询问其是否收到了礼物。在得到否定的回答后，这名中校表示，他准备了礼物给她，东西就在自己的房间里。于是，这名女子被中校引至他的房间。

1月1日凌晨2点左右，这名中校在房间里对该女子实施了强奸。该女子称，自己被迫与上级发生了性行为。“我反复要求他停止，并拼尽全力反抗。最后，我终于推开了他逃跑。”她花了很长时间才缓过神来，“我很害怕，不知道该怎么办。”

“事发后，他还像没事人一样来到我的办公室。”该女子说，自己的上级眼中毫无悔意。作为一名未婚女性，还是一名部队新人，这让她感到崩溃。“我受到了极大的精神冲击。”在经历了心理斗争后，她最终决定投诉。

在收到投诉后，部队指派了一名上校军官来调查此事。该女子提到，今年1月，她曾两次与强奸她的上级坐在一起做笔录，“我当时明确表示不愿意与他坐在一起。”但是，第一轮调查很快便因“要掩盖行政失误”而终止。

随后，该女子又重新提出投诉。直到4月2日，部队才就此事成立了一个内部委员会。“但他们显然是在偏袒我的上级，这让我很绝望。”该女子称，内部委员会表示由于缺乏目击证人，无法确定是否发生过这一事件。

这轮调查最终于5月结束。“结果没有一个人被处理，我事先也没有收到任何通知。”该女子称，内部委员会并未履行职责，在她看来，这些人都在偏袒犯罪者。在这期间，她每天都还要被迫与侵犯过自己的人相处，这让其饱受精神折磨，“我多次申请过休假，但都被驳回。”

该女子还称，她的私人聊天内容也一直被监视，与自己交谈过的人都会受到当局的骚扰，这让她生活在无边的恐惧中，“我走投无路，甚至想过要自杀。”

法律顾问：

女性的尊严不该受到如此侵害

这名女子的法律顾问阿米特·库马尔强调称，当事人鼓起了很大的勇气报警，“她只是一名初级军官，对相关法律也不是很了解。”阿米特在听到当事人的叙述后感到非常震惊，“女性的尊严不该受到如此侵害。”阿米特敦促印度空军应该将受害女子从部队中调离。

据2022年的报道称，印度女性飞行员数量占该国飞行员总数的12.4%，相较之下美国只占5.5%、英国只占4.7%。而印度空军从上个世纪90年代起开始招募女性驾驶直升机和运输机。2015年，印度空军宣布了一项实验性计划，批准女性成为战斗机驾驶员。2022年，印度国防部宣布这项实验性计划将成为永久计划。据悉，这一决定是印度空军史上的一个里程碑。

▲一名印度女飞行员在战机旁资料图片

红星新闻记者 黎谨睿